為建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度，完善法人治理結(jié)構(gòu)，提高公司經(jīng)營管理水平。根據(jù)《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會公開選聘總經(jīng)理、總工程師、總會計師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公司概況

四川省巴中市黃石盤水庫開發(fā)有限責任公司成立于2014年12月，屬恩陽區(qū)人民政府出資設立的具有獨立法人資格的國有企業(yè)。注冊資本10億元人民幣，公司實行自主經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧，依法獨立承擔民事責任。公司主要任務是在黃石盤水庫建成前，按業(yè)務主管部門的安排，具體負責黃石盤水庫前期工作、資金籌措、建設實施；黃石盤水庫建成后，負責生產(chǎn)經(jīng)營和資產(chǎn)保值增值等。

二、選聘職位

四川省巴中市黃石盤水庫開發(fā)有限責任公司總經(jīng)理1名、總工程師1名、總會計師1名。

三、選聘條件

符合以下基本條件和資格條件者，均可報名：

（一）基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規(guī)守法，品行端正，誠信廉潔，作風嚴謹，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，敢于擔當，有強烈的事業(yè)心和責任感；

2.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和能力，工作業(yè)績突出，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，管理能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力強；

3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責的身體條件；

4.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。

（二）資格條件

1.總經(jīng)理：

（1）具有國家認可的大專及以上學歷；

（2）具有國有企業(yè)高級管理職位或上市公司中層管理職位累計5年及以上任職經(jīng)歷，熟悉投資項目評估和融資債券業(yè)務；

（3）年齡55周歲以下。

2.總工程師：

（1）具有國家認可的大專及以上學歷，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）具有水利電力工程高級工程師專業(yè)技術(shù)職務任職資格；

（3）具有大中型水利水電工程總工程師（含項目技術(shù)負責人）或總監(jiān)理工程師、副總工程師、副總監(jiān)理工程師累計3年及以上任職經(jīng)歷；

（4）具有大中型水利水電工程混凝土重力壩施工管理業(yè)績；

（5）年齡65周歲以下。

3.總會計師：

（1）具有國家認可的大專及以上學歷；

（2）具有中級會計師及以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格，熟悉國有建設單位基建財務會計制度；

（3）具有行政企事業(yè)單位財務負責人（含總會計師、財務總監(jiān)、財務機構(gòu)負責人）累計3年及以上任職經(jīng)歷；

（4）年齡55周歲以下。

以上任職年限、年齡等計算的截止時間為公告公布之日。

（三）有下列情形之一的，不予報名

1.正在從事涉及國家安全或重要機密工作的；

2.正在接受司法機關(guān)立案偵查、紀檢監(jiān)察部門立案審查的；

3.受黨紀處分尚在處分期限的，受政紀處分尚未解除的；

4.《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》中規(guī)定不能任職的；

5.有個人不良信用記錄的；

6.有其他影響選聘情形的。

四、薪酬待遇

（一）總經(jīng)理

1.總經(jīng)理實行年薪制，年度薪酬總額為稅前20萬元，試用期為3個月，試用期內(nèi)月薪為稅前年度度薪酬總額月均的60%。試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，聘期3年。正式聘用后，年度薪酬由基本薪資和目標績效薪酬兩部分組成（其中基本薪資占60％，目標績效薪酬占40％）。基本薪酬按月發(fā)放（代扣個人所得稅及按規(guī)定應繳相關(guān)保險等費用后），績效薪酬以任滿1個會計年度，按照考核等次，經(jīng)薪酬審核部門審核認定后一次性發(fā)放（代扣個人所得稅后）。社會保險參照國家相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

（二）總工程師、總會計師

總工程師、總會計師實行年薪制，總工程師年度薪酬總額為稅前40萬元，總會計師年度薪酬總額為稅前25萬元。總工程師、總會計師按工程建設期限確定聘期（原則上不超過3年），聘用后，年度薪酬由基本薪資和目標績效薪酬兩部分組成（其中基本薪資占60％，目標績效薪酬占40％）。基本薪酬按月發(fā)放（代扣個人所得稅及按規(guī)定應繳相關(guān)保險等費用后），績效薪酬以任滿1個會計年度，按照考核等次，經(jīng)薪酬審核部門審核認定后一次性發(fā)放（代扣個人所得稅后）。社會保險參照國家相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

五、選聘程序

選聘工作按照報名、資格審查、組織考察、人員確定、體檢、公示及聘用等程序進行。

（一）報名

報名采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式進行。

1.報名時間：2017年11月28日至2017年11月30 日（上午9:00-12：00；下午14:30-18:00）。

2.報名方式：

（1）網(wǎng)上報名。報名人員登陸巴中市恩陽區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站中國.恩陽（http://www.scey.gov.cn/，下同）下載并如實填寫《四川省巴中市黃石盤水庫開發(fā)有限責任公司報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）。

報名人員將《報名登記表》原件及本人二代有效居民身份證件、學歷學位證件、職稱證件、資格資質(zhì)證件、榮譽證書證件、個人信用報告、職位證明以及業(yè)績評價證明等相關(guān)資料彩色掃描件整理為壓縮文件，發(fā)送到報名郵箱461000242@qq.com。

（2）現(xiàn)場報名。報名人員登陸巴中市恩陽區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站下載并如實填寫《報名登記表》。

報名人員將《報名登記表》（貼上2寸彩色免冠近照）1份和本人二代有效居民身份證件、學歷學位證件、職稱證件、資格資質(zhì)證件、榮譽證書證件、個人信用報告、職位證明以及業(yè)績評價證明等相關(guān)資料原件及復印件（1份），交到黃石盤水庫開發(fā)公司現(xiàn)場報名（報名地點：巴中市恩陽區(qū)文治街道辦事處飛鳳村川旅世紀外灘10棟2樓）。

（二）資格審查

根據(jù)報名人員提交的報名材料及選聘職位條件，審核報名人員相關(guān)材料，對報名人員進行資格確認。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，凡查實報名人員不符合規(guī)定資格條件及提供虛假材料的，取消其選聘資格。

（三）組織考察

組成考察組，對符合資格審查條件人選的德、能、勤、績、廉等方面情況進行全面考察。

（四）人選確定

由公司董事會根據(jù)考察情況，綜合分析研判，擇優(yōu)確定擬聘用人員。

（五）體檢

組織擬聘用人員，按照相關(guān)規(guī)定在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行體檢，并出具結(jié)論證明。因擬聘用人員放棄或體檢不合格形成的缺額，在相應選聘職位考察人選中遞補，遞補人選由董事會確定。

（六）公示及聘用

在公告發(fā)布網(wǎng)站對擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。對公示后未發(fā)現(xiàn)影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

六、其他

本公告未盡事宜，由四川省巴中市黃石盤水庫開發(fā)有限責任公司負責解釋。

選聘工作咨詢電話：0827—5660102    13330616933